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![\"\"](\"https:\/\/i0.wp.com\/eltecolote.org\/content\/wp-content\/uploads\/2020\/07\/Breakfast-Little_0275-2_web-1.jpg?resize=950%2C633&quality=89&ssl=1\")
Trece d\u00edas despu\u00e9s, el n\u00famero de casos de coronavirus super\u00f3 los dos mil en la bah\u00eda y los siete mil a nivel estado. Los principales minoristas despiden a los empleados, los trabajadores de Instacart se declaran en huelga por pago de riesgos y las \u00f3rdenes de refugio en el lugar est\u00e1n a punto de extenderse. Es entonces cuando P\u00e9rez se ve obligado a reabrir por su cuenta: \u201cNo es que quisiera. Ten\u00eda que abrir. No iba a obtener ning\u00fan tipo de concesi\u00f3n de alquiler\u2026 Simplemente no hab\u00eda otra opci\u00f3n\u201d. Cuando P\u00e9rez se dispuso a modificar y administrar su negocio durante la creciente gravedad de la pandemia, con declaraciones mixtas de los funcionarios, busc\u00f3 ayuda en otras fuentes.
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\u201cTuve que mirar a otros pa\u00edses\u2026 Como dije, esto fue antes del cubrebocas, as\u00ed que fue cuando dijeron que no las usaran. As\u00ed que esto fue algo as\u00ed como \u2018nosotros [el gobierno local] no. No s\u00e9, as\u00ed que te das cuenta, pero eres esencial para que puedas mantenerte abierto, si quieres. Pero qu\u00e9date en casa tambi\u00e9n. Ten\u00eda que hacer mi propia investigaci\u00f3n\u2026 \u00bfqu\u00e9 estoy dispuesto a arriesgar? \u00bfQui\u00e9n est\u00e1 muriendo en mi grupo de edad? Ten\u00eda que averiguarlo por m\u00ed mismo\u201d.
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P\u00e9rez no es el \u00fanico con esa experiencia. Kaitlyn y Doug, dos empleados de una conocida cadena de supermercados del \u00c1rea de la Bah\u00eda, acordaron hablar con El Tecolote bajo condici\u00f3n de anonimato. Expresaron dudas sobre c\u00f3mo su empresa manejaba la seguridad al comienzo del confinamiento. Las tiendas de comestibles suelen tener poco personal y durante la fase de compra de p\u00e1nico de la crisis, los clientes llegaron en masa, formando l\u00edneas alrededor del edificio.
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Fue, como lo expres\u00f3 Kaitlyn, \u2018una crisis\u2019: \u201cNo pod\u00edamos seguir el ritmo. Entonces, a cualquiera que estuviera all\u00ed, en cualquier departamento, se les dijo que abandonaran lo que estaban haciendo y \u2018saquemos a estas personas de la tienda\u2019\u201d, dijo Kaitlyn.
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Estos dos trabajadores esenciales explican que aunque los est\u00e1ndares y pol\u00edticas de la tienda han mejorado, inicialmente en lo que respecta a la seguridad de los empleados, no hab\u00eda ninguno: \u201cDe hecho, fui el primero en mi tienda en usar el cubrebocas N95, antes de que la compa\u00f1\u00eda lo ordenara\u201d, explic\u00f3 Doug. \u201cVivo con una familia que realmente no quer\u00eda atrapar esto, por lo que me rogaron que me la pusiera. Estaba un poco indeciso pero me la puse y recib\u00ed muchas miradas extra\u00f1as de los clientes\u201d.
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\u201cLa mayor\u00eda de las conversaciones que recuerdo entre la gerencia y los compa\u00f1eros de trabajo fueron en su mayor\u00eda cosas como c\u00f3mo mantener la tienda funcionando\u201d, continu\u00f3 Doug. \u201cLa principal preocupaci\u00f3n es que voy a entrar aqu\u00ed y voy a traer algo a casa, a mi familia\u201d, dijo Kaitlyn. \u201cSent\u00ed que si es as\u00ed de grave, \u00bfpor qu\u00e9 me tienes trabajando? \u00bfPor qu\u00e9 mi vida es menos valiosa que la otra persona? Realmente no ten\u00edamos la opci\u00f3n, si no nos sent\u00edamos c\u00f3modos o seguros, no hay trabajo\u201d. Estos sentimientos se hacen eco en muchos trabajadores esenciales, incluido P\u00e9rez. \u201c\u00bfA qui\u00e9n le importaban los trabajadores de la tienda de comestibles al principio?\u201d dijo: \u201cHubo estas grandes campa\u00f1as agradeci\u00e9ndoles y \u2018oh, Dios m\u00edo, son nuestros h\u00e9roes\u2019, y es como si no, no lo son. Los h\u00e9roes pueden tomar una decisi\u00f3n\u201d. \u201cEsta pandemia muestra cada vez m\u00e1s las desigualdades en este pa\u00eds\u201d, continu\u00f3 P\u00e9rez. \u201c\u00bfQui\u00e9n se enferma y qui\u00e9n muere? \u00bfQui\u00e9n se ve obligado a ser un trabajador esencial? No tengo el lujo de trabajar desde casa\u2026 m\u00e1s que la mitad de nosotros no puede trabajar desde casa. De alguna manera nos dejaron al resto para que nos las arreglemos solos\u201d. En mayo, un estudio del Bay Area Equity Atlas cont\u00f3 con 1.1 millones de trabajadores esenciales en la regi\u00f3n, que representan el 28 por ciento de la fuerza laboral, y son predominantemente negros, latinos y filipinos. Del otro lado de ese n\u00famero est\u00e1n aquellos que tienen el lujo de trabajar desde casa, esa fuerza laboral que el gobernador y la alcaldesa han atendido desde el principio, cuando cerraron San Francisco, el \u00c1rea de la Bah\u00eda y el Estado. Entonces, cuando London Breed dijo: \u201csu basura ser\u00e1 recogida\u2026 las tiendas de comestibles y las farmacias y los bancos y las estaciones de servicio permanecer\u00e1n abiertos, los restaurantes permanecer\u00e1n abiertos para llevar\u201d, est\u00e1 hablando sobre casi un tercio de trabajadores que abarcan esas industrias, pero ella no les est\u00e1 hablando a ellos. \u201cEs una falla en nuestro sistema, poner a todos en riesgo\u201d, dice P\u00e9rez. Ahora, a la luz del obstinado impulso de California para reabrir, algunos trabajadores esenciales se sienten m\u00e1s prescindibles que excepcionales. Si el estado est\u00e1 entrando en una segunda ola de infecciones, \u00bfc\u00f3mo ser\u00e1 esta vez diferente de marzo? En una entrevista reciente con NPR, se le pregunt\u00f3 al doctor Anthony Fauci sobre sus esfuerzos para persuadir a las personas sobre su responsabilidad social. \u201cEs un problema tan importante y la vida de las personas depende de \u00e9l\u201d, dijo. \u201cAs\u00ed es como juzgas a la sociedad, \u00bfc\u00f3mo cuidas a tus vulnerables?\u201d \u00bfC\u00f3mo podr\u00eda el \u00c1rea de la Bah\u00eda, y el estado para el caso, cuidar a sus vulnerables, por un tercio? Quiz\u00e1s asegurar que haya servicios de guarder\u00eda gratuitos disponibles para los hijos de los trabajadores del supermercado es tan esencial como para los m\u00e9dicos y las enfermeras. Quiz\u00e1s la tasa de pago para estos trabajadores esenciales deber\u00eda reflejar el sacrificio que se est\u00e1 haciendo por la supervivencia de sus comunidades. Se podr\u00eda adoptar una pol\u00edtica similar al \u201cderecho a retirarse\u201d de Francia, otorgando a los empleados el derecho de abandonar el trabajo sin castigo o salarios reducidos si creen que su seguridad o salud est\u00e1n en riesgo. Tambi\u00e9n podr\u00eda ser tan simple como escuchar a los propios trabajadores y responder a sus necesidades. \u201cEntiendo que tengo un trabajo, y la gente necesita comida y esas cosas\u2026 Pero si es tan peligroso, tal vez deber\u00edamos pensar en un mejor protocolo\u201d, dijo Kaitlyn. \u201cTal vez que nadie venga a la tienda\u2026 haremos sus compras para ellos\u201d. Como lo expres\u00f3 P\u00e9rez, \u201cestoy agradecido por el trabajo que la gente ha hecho, pero no est\u00e1 fuera de elecci\u00f3n, est\u00e1 fuera de necesidad\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El \u00c1rea de la Bah\u00eda lleva tres meses y medio en una orden de confinamiento prorrogada ya varias veces desde su duraci\u00f3n original de dos semanas. Con casos de COVID-19 en aumento, es importante recordar los pasos en falso del comienzo. 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